按照学校工会和图书馆分工会工作安排,针对新冠疫情防控形势,“图书馆2022年教职工大会”于5月25日下午2:30通过腾讯会议顺利召开。会议由图书馆分工会主席付国主持,图书馆全体在编员工参加,非在编员工按30%比例推选代表参加。大会的主要任务是对2021年图书馆各项工作进行梳理总结,并对2022年工作进行谋篇布局。
赵冬梅馆长代表图书馆领导班子做《加强基础提升服务,构建智慧型图书馆》图书馆工作报告。她首先从基本运行情况和工作成果及亮点两个方面对图书馆2021年主要工作进行详细总结。2021 年,在学校的坚强领导下,图书馆着力于提升服务内涵,加强队伍建设,提出构建智慧图书馆,有效支撑学校的教学和科研,取得了一定的成绩。
面对疫情及后时代、信息化时代的挑战,报告指出图书馆要积极探索、勇于实践以适应新需求,为读者、为高水平大学的建设提供图书馆人的新智慧。
报告还明确了图书馆2022年工作计划:2022年,图书馆将在十四五规划和学校发展战略指引下,全面优化图书馆工作服务方式,积极应用新媒体新技术,提升情报服务能力,创建新时代的智慧图书馆体系。报告将创建图书馆智慧服务体系、完善资源建设、提升期刊影响力列为2022年图书馆重点工作。
报告最后,号召图书馆全体人员毕力同心,锐意进取,建设与“双一流”大学相匹配的高水平图书馆,以实际行动迎接党的二十大召开!
办公室主任吴京红向大会作财务工作报告,就2021年校拨经费和专项经费执行情况、图书馆发展基金和对外服务收入情况以及2022年财务工作重点向全体馆员进行了详细汇报。
受疫情影响,根据会议安排,分组讨论环节由各部门自行组织人员就《馆长工作报告》及《图书馆十四五发展规划》开展学习和讨论,并对大家的意见和建议进行线上搜集,汇总整理后上交至大会执委会进行反馈处理。希望图书馆每位员工结合自身工作岗位,就如何服务师生、创建图书馆智慧服务体系、助力学校“双一流”建设畅所欲言,贡献个人智慧。